| 作成年度 | 2014年度 |
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| 論文名 | インターンシップによる建設業の担い手不足対策及び職員の技術力向上について―旭川開発建設部の取り組み― |
| 論文名（和訳） | |
| 論文副題 | |
| 発表会 | 第56回（平成26年度）北海道開発技術研究発表会 |
| 誌名（No./号数） | |
| 発表年月日 | 2015/02/17 ～ 2015/02/19 |
| 所属研究室／機関名 | 著者名（英名） |
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| 旭川開発建設部 技術管理課 | 鈴村 淳（(no entry)） |
| （未記入） | 西野 睦子（(no entry)） |
| （未記入） | 神山 繁（(no entry)） |
| 抄録 |
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| 喫緊の課題である建設業の担い手不足や当局技術職員の採用希望者減少対策として、旭川開発建設部では、旭川工業高等学校の生徒を対象とした現場見学会や職場説明会等を実施し、一定の効果を上げることができた。また、これらの取り組みを通じ、職員が事業の目的・整備効果や魅力について見つめ直す良いきっかけとなった。双方にとって有意義であった今回の取り組みについて、技術力向上の視点も含めて発表する。 |
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